nl en
Solliciteer direct | Neem contact op
Direct solliciteren
Direct solliciteren Contact
Ben jij klaar voor een strategische, uitdagende functie waarbij je volop de ruimte krijgt om verbeterprocessen en -plannen te implementeren en collega’s met jouw kennis van en ervaring met projectmanagement en Lean verbetertechnieken te coachen? Ben je gedreven, hou je graag de touwtjes in handen en ben je een teamspeler?

Verbeterspecialist

Alleen samen zetten we de volgende stap in de energietransitie. Als Verbeterspecialist lever je een belangrijke bijdrage aan de verdere professionalisering van Energiewacht door het ondersteunen en door vertalen van de strategische verbeter(jaar)plannen en het doorvoeren van verbeteringen en standaardisaties.
Je houdt je in deze rol dan ook voornamelijk bezig met het implementeren van Lean en continu verbeter methodes en met het uitvoeren van verbeterprojecten. Voorbeelden van deze verbeterprojecten zijn bijvoorbeeld standaardisatie van het installatieproces van CV-ketels of warmtepompen, het verbeteren van het werkvoorbereidingsproces of het introduceren van prestatiemanagement met behulp van verbeterborden bij alle teams.
Energie beweegt jou

Binnen de afdeling Installatie heb je een coördinerende rol op de veranderagenda. Je maakt samen met het team het jaarplan en borgt de voortgang van de verbeterprojecten van definitie tot realisatie en borging. Je rapporteert hierover aan de manager Installatie.
Naast de projecten implementeer en ondersteun je als ambassadeur en rolmodel een continue verbetercultuur binnen de organisatie. Dit doe je door:
  • Het Installatieteam te ondersteunen bij verandering, door hen te helpen bij het herkennen van verbeterkansen en hen te begeleiden bij de implementatie en borging van nieuwe werkwijzen. Collega’s te coachen en trainen in het toepassen van verbetertechnieken, zodat continu verbeteren een vast onderdeel wordt van hun dagelijkse werk. Verbeterprojecten uit te voeren, waarbij je zorgt voor een gestructureerde aanpak van probleemstelling tot implementatie en borging om zo een blijvende impact te maken
  • Samen te werken binnen het verbeterteam, waarbij je met andere verbeterspecialisten continu verbeteren verder ontwikkelt binnen de organisatie.
Jij bent Essent
Wij zoeken teamspelers en doeners die Nederland een stukje duurzamer willen maken. Die kijken naar wat er nú kan. Vandaag. Om ons dichter te brengen bij morgen. Jij herkent jezelf hierin en in het volgende plaatje:
  • Een afgeronde hbo-opleiding en praktijkervaring met Lean verbetertechnieken (praktijk-certificering Green en/of Lean Black Belt);
  • Relevante werkervaring met DMAIC-projectmanagement en het behalen van aantoonbare resultaten (financiële besparingen) hierin;
  • Ervaring in en affiniteit met het trainen en coachen van verbeterteams op het gebruik van relevante verbetertechnieken;
  • Ervaring en/of affiniteit met het opstellen en implementeren van strategische (verbeter)plannen;
  • Begrip voor de dynamiek van een matrixorganisatie en het voldoen aan klantverwachtingen.

Wij bieden jou
We waarderen de energie en motivatie die jij in je werk stopt zodat wij energiepartner van onze klanten kunnen zijn. Dat doen we met een mooi pakket aan voorwaarden. Wij bieden je:
  • Een plezierige, afwisselende werkomgeving met enthousiaste en behulpzame collega’s;
  • Functiegerichte cursussen en/of opleidingen;
  • Een maandsalaris van minimaal €4.140,- en maximaal €6.307,- o.b.v. fulltime dienstverband;
  • Een dienstverband voor 32-40 uur per week;
  • Jouw arbeidsvoorwaarden zijn geregeld in de CAO Metaal en Techniek, waaronder 25 vakantiedagen, 13 adv-dagen bij een fulltime dienstverband en een pensioenregeling bij PMT;
  • Jouw arbeidsvoorwaarden worden aangevuld met onze eigen bedrijfsregelingen zoals een telefoon en laptop van de zaak;
  • Een contract voor de duur van een jaar met de intentie voor een vaste aanstelling.

Dit is dé kans om als Verbeterspecialist aan de slag te gaan. Solliciteer voor 31-05-2025.

Over de organisatie


Welkom in de boeiende wereld van de energietransitie. Welkom bij Energiewacht. Wij zijn de verduurzamingspartner in de regio. Met zo'n 1.000 toegewijde collega's verdeeld over onze 14 vestigingen zijn we altijd in de buurt. Samen helpen we consumenten, zakelijke klanten en overheidsinstanties bij hun energietransitie. Bij onze energietransitie. We adviseren klanten over bijvoorbeeld verwarming en duurzame maatregelen. We leveren vakkundige installaties, maar doen ook service, onderhoud en storingen. kortom, een dynamische omgeving waar je iedere dag energie van krijgt.


Werklocatie
Je kan in deze rol (afhankelijk van je woonplaats) werken vanuit de hoofdlocaties in Enschede, Zwolle of Assen. Ook bezoek je vanzelfsprekend de overige locaties binnen de regio Noordoost-Nederland van de afdeling Installatie.


Maartje van Bruggen, Strategisch Programmamanager
“Je pakt graag proactief projecten op, houdt goed overzicht en bent organisatiesensitief. Je bent analytisch sterk en staat graag in verbinding met de rest van de organisatie. Hierin ben je een gelijkwaardige sparringspartner voor alle lagen binnen de organisatie. Je kunt dan ook uitstekend samenwerken, overtuigen en beïnvloeden om op deze manier projecten tot succesvolle implementatie te brengen.
Daarnaast ben je, samen met de andere verbeterspecialisten in de organisatie, onderdeel van het verbeterteam van Energiewacht met een functionele rapportagelijn richting de Strategisch Programma Manager. Je werkt afwisselend aan het begeleiden en uitvoeren van verbeterprojecten, het trainen en coachen van collega’s in continu verbeteren en het analyseren van processen. Dit zorgt ervoor dat je werk dynamisch is en je steeds schakelt tussen projecten, coaching en het borgen van verbeteringen”.

Meer info

Essenters vertellen

Sollicitatie­proces

  • Stap 1 CV en motivatiebrief beoordeling
    Wij sturen je binnen 2 weken een reactie.
  • Stap 2 Telefonische intake
    De Recruitment Business Partner van de vacature neemt contact met je op en bespreekt de eerste details.
  • Stap 3 Eerste gesprek
    Het eerste gesprek online of op het kantoor van Essent.
  • Stap 4 Tweede gesprek
    Het tweede gesprek online of op het kantoor van Essent.
  • Stap 5 Job offer
    Je ontvangt van ons een aanbod en we bespreken dit telefonisch. Wanneer je het aanbod accepteert, ontvang je het definitieve contract. Gefeliciteerd met jouw nieuwe baan bij Essent!
  • Lees hier de laatste sollicitatietips van onze recruiters
De Essential Match (online assessment) is mogelijk onderdeel van het selectieproces. Hierbij worden jouw competenties op een objectieve manier vergeleken met de competenties die voor deze specifieke functie belangrijk zijn.
Tips van onze recruiters ×
  • CV en motivatie insturen? Hoe beknopter hoe beter. Wat we graag willen weten?
    • Wie je bent is minstens zo belangrijk als wat je kunt: wie ben je? Benoem karaktereigenschappen, beschrijf wat je doet buiten werktijd!
    • Wij zijn ambitieus en zijn nieuwsgierig: wat zijn jouw ambities, verwachtingen en toekomstplannen?
    • Welke van jouw talenten en kwaliteiten wil je toepassen om een stap verder te zetten in de energietransitie?
  • Op gesprek? Bereid je goed voor!
    • Wie zijn je gesprekspartners en wat wil je vragen over de rol waarvoor je solliciteert én over Essent?
    • Sollicitatiegesprek online? Check de techniek: doen de speakers en de microfoon het? Tip: draag een headset 🎧
    • En tot slot een open deur: zorg voor correcte gegevens en goede bereikbaarheid. We willen je wel tijdig kunnen bereiken natuurlijk!

Vragen over deze vacature?

Wij staan voor je klaar
Bart Otten Recruiter
Stel een vraag 088 2008555