nl en
Direct solliciteren
Direct solliciteren Contact

Wil jij een sleutelrol spelen in de verduurzaming van lokale energie infrastructuur in Nederland? Als Technisch Projectleider WKO coördineer jij de modernisatie van innovatieve warmte- en koudeopslagsystemen (WKO). Van plan van aanpak tot succesvolle oplevering: jij optimaliseert het energiesysteem en zorgt dat onze klanten duurzaam warmte en koude geleverd krijgen. Kom in beweging en solliciteer op de vacature Technisch Projectleider bij Essent.

Projectleider WKO

Plezier in je werk heb jij door het technisch leiden én coördineren van de modernisatie van bestaande energie-infrastructuurprojecten. Je begint bij een Plan van Aanpak en eindigt bij een succesvolle inbedrijfname en overdracht aan de exploitatie-afdeling.

Hiermee zet jij de volgende stap in de energietransitie. Door samen te werken én eigenaarschap te pakken in jouw functie als Technisch Projectleider. Je bent verantwoordelijk voor de ombouw van integrale energiesystemen in de exploitatiefase. 

  • Je vertaalt technische uitdagingen naar een helder Plan van Aanpak en presenteert dit aan managers en contract- en assetmanagers.
  • Je leidt de modernisatie van WKO-installaties en warmtepompen, samen met onderaannemers en installateurs. Je vormt je uitvoerend projectteam en borgt de gevraagde hoge kwaliteit die past bij een langetermijnvisie op betrouwbaarheid en hoge energieprestaties. 
  • Je houdt de regie over de project kwaliteit en kosten samen met assetmanagers en contractmanagers die budget- en contractverantwoordelijk, volgens de ontwerpeisen. 
  • Je zorgt dat kwaliteit, kosten en planning in balans blijven en dat projecten vlekkeloos worden overgedragen.
  • Je bewaakt de technische kwaliteit en zorgt voor een compleet dossier.
Energie beweegt jou

Je komt terecht in een jonge en ambitieuze Business Unit met ruim 80 collega’s. We combineren de slagkracht van een scale-up met de stabiliteit van E.ON en de expertise van ruim 20 jaar in de exploitatie van WKO systemen.  Samen zorgen wij voor de warmte & Koude voorziening bij toonaangevende zakelijke klanten en ruim 4.000 particuliere klanten.  Met onze vijfde generatie WKO’s en ectogrid™-concept bouwen we aan de energievoorziening van morgen – duurzaam, betrouwbaar en uniek in Nederland.

Jij bent Essent

Wij zoeken teamspelers en ondernemende doeners die Nederland een stukje duurzamer willen maken. Die kijken naar wat er nú kan. Vandaag. Om ons dichter te brengen bij morgen. Kansen grijpen we aan en we zijn meer dan bereid om elkaar te ondersteunen op zowel technisch- als persoonlijk vlak. 

Jij herkent jezelf in het volgende plaatje:

Must-haves:

  • Afgeronde technische bachelor of master.
  • Idealiter heb je  4 - 8 jaar ervaring met technische projecten in WKO, energietechniek of complexe installaties.
  • Sterke coördinatie- en communicatieskills.

Nice-to-haves:

  • Certificaten zoals VCA, NEN 3140 of NEN 1010.
  • Ervaring in industrie, offshore of scheepvaart.

Succesvol in deze rol ben je als klantgerichte teamplayer, sterk in communicatie. Je denkt in oplossingen en je neemt besluiten. Je woont idealiter dicht bij onze projecten in omgeving van Utrecht of Amsterdam.

Wij bieden jou

We waarderen de energie en motivatie die jij in je werk stopt zodat wij energiepartner van onze klanten kunnen zijn. Dat doen we met een mooi pakket aan voorwaarden. Wij bieden je:

  • Afhankelijk van je ervaringsniveau een bruto maandsalaris tussen € 4.968 en € 7.054.
  • Een flexibel benefit budget dat je maandelijks naar wens opspaart, laat uitbetalen of inzet voor verlof. 
  • Een jaarlijkse company performance bonus van 10% om onze waardering nog meer uit te spreken
  • De mogelijkheid om hybride te werken, maar dan ook echt. Jij bepaalt waar je werkt, ieder dag weer. Liever een workation? 20 dagen per jaar mag je vanuit een ander land binnen Europa werken
  • Korting op je energierekening én op alle energieproducten (zonnepanelen, warmtepomp, onderhoud etc.)
  • Een prachtig hoofdkantoor op loopafstand van Centraal Station Den Bosch met o.a. een goede koffiebar, twee bedrijfsrestaurants en gratis vers fruit
  • Een NS Business Card voor woon-werk verkeer of een kilometervergoeding. Jij bepaalt.
  • Ontwikkel- en doorgroeimogelijkheden en bijbehorend persoonlijk ontwikkelbudget van €500 per jaar. Ook functie-gerelateerde opleidingen, trainingen en cursussen volg je op onze kosten. Internationale ambitie? Als onderdeel van de E.ON Group bieden we je ook volop ontwikkelkansen binnen de andere E.ON landen.  
  • En last but not least: een omgeving waarin je jezelf kunt zijn. Voor ons telt alleen wie je bent en wat je kunt. Voel je vrij om je sekse, nationaliteit en leeftijd weg te laten op je cv. 

Dit is dé kans om als Technisch Projectleider aan de slag te gaan. Benieuwd naar het vervolg? Bekijk de stappen van onze sollicitatieprocedure hieronder.

Over de organisatie

Als energieleverancier helpen we ruim 2,5 miljoen klanten in de particuliere en zakelijke markt. Met onze merken Essent, energiedirect.nl, Powerhouse, Vandebron en onze servicepartners door heel Nederland, helpen we onze klanten met energieoplossingen. Met duurzamer leven én energie besparen. Dat doen we met duurzame producten zoals zonnepanelen, warmtepompen en isolatie voor een energiezuinige woning. Daarnaast investeren we volop in innovatieve oplossingen die onderdeel uitmaken van het energiesysteem van de toekomst, zoals waterstof en koude- en warmte oplossingen. Samen met onze klanten, zetten we de volgende stap in energie. 

Wij zijn onderdeel van Europese speler E.ON. Bij E.ON bestaat Energy Infrastructure Solutions (EIS) al geruime tijd. Er is veel ervaring op het gebied energie infrastructuur oplossingen. Essent is in 2019 toegetreden tot de E.ON-groep en heeft sindsdien gezamenlijk gewerkt aan de uitbreiding van de EIS-activiteiten naar Nederland.

Meer info

Essenters vertellen

Sollicitatie­proces

  • Stap 1 CV en motivatiebrief beoordeling
    Wij sturen je binnen 2 weken een reactie.
  • Stap 2 Telefonische intake
    De Recruitment Business Partner van de vacature neemt contact met je op en bespreekt de eerste details.
  • Stap 3 Eerste gesprek
    Het eerste gesprek online of op het kantoor van Essent.
  • Stap 4 Tweede gesprek
    Het tweede gesprek online of op het kantoor van Essent.
  • Stap 5 Job offer
    Je ontvangt van ons een aanbod en we bespreken dit telefonisch. Wanneer je het aanbod accepteert, ontvang je het definitieve contract. Gefeliciteerd met jouw nieuwe baan bij Essent!
  • Lees hier de laatste sollicitatietips van onze recruiters
De Essential Match (online assessment) is mogelijk onderdeel van het selectieproces. Hierbij worden jouw competenties op een objectieve manier vergeleken met de competenties die voor deze specifieke functie belangrijk zijn.
Tips van onze recruiters ×
  • CV en motivatie insturen? Hoe beknopter hoe beter. Wat we graag willen weten?
    • Wie je bent is minstens zo belangrijk als wat je kunt: wie ben je? Benoem karaktereigenschappen, beschrijf wat je doet buiten werktijd!
    • Wij zijn ambitieus en zijn nieuwsgierig: wat zijn jouw ambities, verwachtingen en toekomstplannen?
    • Welke van jouw talenten en kwaliteiten wil je toepassen om een stap verder te zetten in de energietransitie?
  • Op gesprek? Bereid je goed voor!
    • Wie zijn je gesprekspartners en wat wil je vragen over de rol waarvoor je solliciteert én over Essent?
    • Sollicitatiegesprek online? Check de techniek: doen de speakers en de microfoon het? Tip: draag een headset 🎧
    • En tot slot een open deur: zorg voor correcte gegevens en goede bereikbaarheid. We willen je wel tijdig kunnen bereiken natuurlijk!

Vragen over deze vacature?

Wij staan voor je klaar
Thomas Schippers Recruitment Business Partner
Stel een vraag +31 6 25 31 36 37