Jij bent de specialist op het gebied van risicomanagement en compliance. Met jouw expertise help je ons verder om de persoonlijke, deskundige en betrouwbare energiepartner van onze klanten te blijven. Beweeg met ons mee en solliciteer op de vacature voor Consultant Risk & Compliance in ‘s-Hertogenbosch.

Consultant Risk & Compliance

Als Consultant Risk & Compliance bij Essent ben je de expert die de brug slaat tussen veiligheid en klantbeleving. Je zorgt ervoor dat onze klantreizen niet alleen naadloos verlopen, maar ook volledig voldoen aan alle compliance- en privacyeisen. Met jouw kennis help je Customer Operations om zowel veilig als klantgericht te opereren in een steeds complexer wordend privacy- en risicomanagementlandschap.

Energie beweegt jou

Alleen samen zetten we de volgende stap in de energietransitie. Jij bent als Consultant Risk & Compliance dé expert binnen jouw vakgebied bij het:

  • Vertalen van complexe richtlijnen naar praktische, uitvoerbare oplossingen binnen Customer Operations
  • Maken van risicoanalyses en zorgen voor effectieve audits op systemen en processen
  • Fungeren als kennishouder op het gebied van GDPR, privacy en risicomanagement
  • Adviseert proactief verschillende stakeholders over veiligheid en compliance binnen klantreizen
  • Werkt nauw samen met diverse afdelingen om de kwaliteit en veiligheid van klantprocessen te waarborgen 

Mariëlle van de Weegh: ‘ In deze functie adviseer je stakeholders maar ben je ook hands-on bezig. Je bent onderdeel van het team Risk, Market & Compliance. Het team bestaat uit consultants die in verschillende expertisegebieden werken. Samen gaan wij voor het waarborgen van veilige klantreizen en compliant processen binnen Customer Operations. Bij ons vind je een team van gedreven professionals die elkaar versterken in een dynamische werkomgeving." 

Jij bent Essent

Wij zoeken teamspelers en doeners die Nederland een stukje duurzamer willen maken. Die kijken naar wat er nú kan. Vandaag. Om ons dichter te brengen bij morgen. Jij herkent jezelf hierin en in het volgende plaatje: 

  • HBO/WO werk- en denkniveau
  • Minimaal 5 jaar relevante werkervaring in (eerstelijns) risk management, bij voorkeur in een energie/utiliteitsorganisatie. Ervaring met GDPR en compliance is een pre
  • Ervaring in het uitvoeren van risicobeoordelingen met als resultaat realistische mitigaties
  • Communicatief sterk, in staat om complexe materie eenvoudig uit te leggen in zowel Nederlands als Engels
  • Resultaatgericht met analytisch vermogen en oog voor detail

De ideale kandidaat voor deze functie heeft bovengemiddeld talent voor communiceren, adviesvaardigheid analytisch denken en resultaatgerichtheid.

Wij bieden jou

We waarderen de energie en motivatie die jij in je werk stopt zodat wij energiepartner van onze klanten kunnen zijn. Dat doen we met een mooi pakket aan voorwaarden. Wij bieden je:

  • De kans om vanuit jouw expertise bij te dragen aan de energietransitie in Nederland!
  • Een bruto maandsalaris tussen €4796 en €6851
  • Een flexibel benefit budget dat je maandelijks naar wens opspaart, laat uitbetalen of inzet voor verlof. Dit budget is opgebouwd uit de waarde van: 8% vakantiegeld, 1,8% benefit bijdrage,10 bovenwettelijke vrije dagen
  • Bonus van 10% om onze waardering nog meer uit te spreken
  • De mogelijkheid om hybride te werken, maar dan ook echt. Jij bepaalt waar je werkt, ieder dag weer. Liever een workation? 20 dagen per jaar mag je vanuit een ander land binnen Europa werken
  • Korting op je energierekening én op alle energieproducten (zonnepanelen, warmtepomp, onderhoud etc.)
  • Een prachtig hoofdkantoor op loopafstand van Centraal Station Den Bosch met o.a. een goede koffiebar, twee bedrijfsrestaurants en gratis vers fruit
  • Een NS Business Card voor woon-werk verkeer of een kilometervergoeding. Jij bepaalt
  • Ontwikkel- en doorgroeimogelijkheden en bijbehorend persoonlijk ontwikkelbudget van €500 per jaar. Ook functie-gerelateerde opleidingen, trainingen en cursussen volg je op onze kosten. Internationale ambitie? Als onderdeel van de E.ON Group bieden we je ook volop ontwikkelkansen binnen de andere E.ON landen.
  • En last but not least: een omgeving waarin je jezelf kunt zijn. Voor ons telt alleen wie je bent en wat je kunt. Voel je vrij om je sekse, nationaliteit en leeftijd weg te laten op je cv. 

Dit is dé kans om als Consultant Risk & Compliance aan de slag te gaan. Solliciteer voor 21 maart Benieuwd naar het vervolg? Bekijk de stappen van onze sollicitatieprocedure hieronder.

Over de organisatie

Als energieleverancier helpen we ruim 2,5 miljoen klanten in de particuliere en zakelijke markt. Met onze merken Essent, energiedirect, Powerhouse, Vandebron en onze servicepartners door heel Nederland, helpen we onze klanten met energieoplossingen. Met duurzamer leven én energie besparen. Dat doen we met duurzame producten zoals zonnepanelen, warmtepompen en isolatie voor een energiezuinige woning. Daarnaast investeren we volop in innovatieve oplossingen die onderdeel uitmaken van het energiesysteem van de toekomst, zoals waterstof en koude- en warmte oplossingen. Samen met onze klanten, zetten we de volgende stap in de energietransitie. Essent is onderdeel van Europese speler E.ON. 

Essenters vertellen

Sollicitatie­proces

  • Stap 1 CV en motivatiebrief beoordeling
    Wij sturen je binnen 2 weken een reactie.
  • Stap 2 Telefonische intake
    De Recruitment Business Partner van de vacature neemt contact met je op en bespreekt de eerste details.
  • Stap 3 Eerste gesprek
    Het eerste gesprek online of op het kantoor van Essent.
  • Stap 4 Tweede gesprek
    Het tweede gesprek online of op het kantoor van Essent.
  • Stap 5 Job offer
    Je ontvangt van ons een aanbod en we bespreken dit telefonisch. Wanneer je het aanbod accepteert, ontvang je het definitieve contract. Gefeliciteerd met jouw nieuwe baan bij Essent!
  • Lees hier de laatste sollicitatietips van onze recruiters
De Essential Match (online assessment) is mogelijk onderdeel van het selectieproces. Hierbij worden jouw competenties op een objectieve manier vergeleken met de competenties die voor deze specifieke functie belangrijk zijn.
Tips van onze recruiters ×
  • CV en motivatie insturen? Hoe beknopter hoe beter. Wat we graag willen weten?
    • Wie je bent is minstens zo belangrijk als wat je kunt: wie ben je? Benoem karaktereigenschappen, beschrijf wat je doet buiten werktijd!
    • Wij zijn ambitieus en zijn nieuwsgierig: wat zijn jouw ambities, verwachtingen en toekomstplannen?
    • Welke van jouw talenten en kwaliteiten wil je toepassen om een stap verder te zetten in de energietransitie?
  • Op gesprek? Bereid je goed voor!
    • Wie zijn je gesprekspartners en wat wil je vragen over de rol waarvoor je solliciteert én over Essent?
    • Sollicitatiegesprek online? Check de techniek: doen de speakers en de microfoon het? Tip: draag een headset 🎧
    • En tot slot een open deur: zorg voor correcte gegevens en goede bereikbaarheid. We willen je wel tijdig kunnen bereiken natuurlijk!

Vragen over deze vacature?

Wij staan voor je klaar
Thomas Schippers Recruitment Business Partner