In deze rol heb je veel ruimte om samen met je multidisciplinaire projectteam projecten te realiseren en de energie uitdaging van de klant daadwerkelijk vorm te geven.  In het EIS-team realisatie neem jij als Project Manager de verantwoordelijkheid voor:

• Realiseren van een of meerdere (gemiddeld 3) projecten, afhankelijk van de grootte en complexiteit.
• Bijdragen aan projecten in ontwikkeling naar een investeringsbesluit
• Vormgeven van en leidinggeven aan een projectteam (4 - 5 FTE), met o.a. engineer(s), inkoper (s), Legal, kwaliteit & veiligheid.
• Je bent ‘in control’ op scope, planning, budget, kwaliteit en veiligheid
• Je beheerst risico’s en benut kansen
• Opbouwen van goede relaties met opdrachtgever en aannemers.  
• Scherp op contractmanagement, bedreven in omgevingsmanagement
• Rapportage naar de Manager Realisatie.

In deze rol sta je in het hart van de energie transitie, in een (snel)groeiende organisatie. Jouw kracht is projecten managen en meebouwen aan de organisatie (hoe we de dingen doen). 

EIS biedt oplossingen voor het ontwerp, de realisatie en de exploitatie van unieke geïntegreerde energie infrastructuren (WKO, Smart grids) voor woonwijken en energie intensieve bedrijven.

Met bijna 100 professionals én een ‘eigen’ Finance team besturen we succesvol ons projectportfolio gedurende de gehele looptijd van gemiddeld 35 jaar. 

Waar staan we nu? 

De EIS-business is de afgelopen jaren snel gegroeid, ook door overnames. We hebben inmiddels ca. 70 project in exploitatie, 10 projecten in realisatie en een omvangrijke commerciële funnel met nieuwe kansrijke duurzame energieprojecten. Hiermee maken we samen met de business Nederland elke dag een stukje duurzamer. 

Wat maakt onze projecten en deze functie zo uniek? 

• Het realiseren van tastbare projecten in het hart van de energie transitie. 
• Onderdeel zijn van een sterk merk met kapitaalkrachtige moeder met grote impact op de Europese energiemarkt.   
• Een grote diversiteit van projecten, technologieën en contractvormen
• Een groot aantal en zeer diverse stakeholders
• Meebouwen aan de groei van de organisatie en bijdragen aan de “best way of working”

Wij zoeken teamspelers en doeners die Nederland een stukje duurzamer willen maken. Die kijken naar wat er nú kan. Vandaag. Om ons dichter te brengen bij morgen. Jij herkent jezelf hierin en in het volgende plaatje:

• Een complex grootschalig energieproject in goede banen leiden, waarbij veel in- en externe stakeholders betrokken zijn: laat dat maar aan jou over! 
• Jij kunt goed schakelen tussen strategisch en tactisch niveau en bent de linking pin tussen de techniek en klantvraag. 
• Je bouwt snel goede relaties op met opdrachtgever, aannemers en andere stakeholders en je gebruikt deze relatie om vroegtijdig op de hoogte te zijn van ontwikkelingen en samen tot oplossingen te komen als het even niet zo loopt zoals gepland. 
• Je werkt gestructureerd en resultaatgericht. Je voelt je thuis is een snelgroeiende organisatie waar nog niet alles uitgekristalliseerd is en je zoekt de verbinding met collega’s om uitdagingen op een goede en effectieve manier het hoofd te bieden. 
• Verder heb je de nodige relevante opleiding & ervaring als/met:
• Eindverantwoordelijk Project Manager voor CAPEX-projecten van complexe technische installaties met daarin ontwerp, inkoop, vergunningaanvraag, constructie, inbedrijfstelling en (voorbereidingen voor) de exploitatiefase.  
• Exploitatiemodellen (inclusief kansen en risico’s) en financiële constructies.
• Idealiter breng je ervaring in ontwikkelen en tenderen van CAPEX-projecten en ben je in staat de uitvoerbaarheid te toetsen.
• Een afgeronde Bachelor of Master, in een brede technisch/ bedrijfskundige richting.

Je bent resultaatgericht en je denkt in oplossingen. Als acteert graag tussen de techniek en klantvraag. Ook breng je op basis van je commerciële inzicht goed onder woorden welke keuzes een klant heeft en creëer je draagvlak voor oplossingen.

We waarderen de energie en motivatie die jij in je werk stopt zodat wij energiepartner van onze klanten kunnen zijn. Dat doen we met een mooi pakket aan voorwaarden. Wij bieden je:

• Afhankelijk van je ervaringsniveau een bruto maandsalaris tussen € 6.523 – €8.253.
• Een flexibel benefit budget dat je maandelijks naar wens opspaart, laat uitbetalen of inzet voor verlof. 
• Een jaarlijkse company performance bonus van 10% om onze waardering nog meer uit te spreken
• De mogelijkheid om hybride te werken, maar dan ook echt. Jij bepaalt waar je werkt, ieder dag weer. Liever een workation? 20 dagen per jaar mag je vanuit een ander land binnen Europa werken
• Korting op je energierekening én op alle energieproducten (zonnepanelen, warmtepomp, onderhoud etc.)
• Een prachtig hoofdkantoor op loopafstand van Centraal Station Den Bosch met o.a. een goede koffiebar, twee bedrijfsrestaurants en gratis vers fruit
• Standaard krijg je een NS Business Card voor woon-werk verkeer en een kilometervergoeding. Jij bepaalt. Vanaf > 20.000 zakelijke kilometers geldt ons lease beleid. 
• Ontwikkel- en doorgroeimogelijkheden en bijbehorend persoonlijk ontwikkelbudget van €500 per jaar. Ook functie-gerelateerde opleidingen, trainingen en cursussen volg je op onze kosten. Internationale ambitie? Als onderdeel van de E.ON Group bieden we je ook volop ontwikkelkansen binnen de andere E.ON landen.  
• En last but not least: een omgeving waarin je jezelf kunt zijn. Voor ons telt alleen wie je bent en wat je kunt. Voel je vrij om je sekse, nationaliteit en leeftijd weg te laten op je cv. 

Dit is de kans om als Project Manager aan de slag te gaan. Solliciteer uiterlijk 9 augustus om in aanmerking te komen voor deze functie. Benieuwd naar het vervolg? Bekijk de stappen van onze sollicitatieprocedure hieronder.