Ondernemerschap
Waardering
Groei
Impact
Samen

Business Developer Waterstof

We richten ons op de toekomst en beginnen vandaag. Met ons super enthousiaste Waterstof-team (nu 6 personen)) hebben we de ambitie om Essent stevig op de kaart te zetten in het waterstof domein en een toonaangevende leverancier van groene waterstof in Nederland te worden en zo onze nummer één positie in de snel veranderende energiewereld te versterken.

Als Business Development Manager ben jij verantwoordelijk voor het verder ontwikkelen van onze waterstof oplossingen en hiermee te bouwen aan een groeiend klantenbestand!

Heb jij ook een passie voor energie en geloof je in de mogelijkheden van groene Waterstof? Word onderdeel van ons Waterstof team en solliciteer nu!

Wij gaan. Jij ook?

Samen met E.ON ontwikkelen we nieuwe activiteiten rond innovatieve waterstofoplossingen in Nederland. We maken gebruik van de uitgebreide ervaring van E.ON in heel Europa en de kracht van Essent als de nummer één energieleverancier. Met meer dan honderd jaar ervaring op de Nederlandse energiemarkt en ons uitgebreide netwerk van servicepartners helpen wij onze klanten met hun volgende stap in energie.

Ben jij een pionier en professional op het gebied van duurzame energie/waterstof? Solliciteer dan bij Essent om mee te bouwen aan onze waterstof business en een bijdrage te leveren aan de verduurzaming van Nederland.

  • Je richt je energie op de volgende activiteiten:
  • Je ontwikkelt waterstofoplossingen in nauwe samenwerking met onze klanten en ons team
  • Je werft nieuwe klanten en creëert nieuwe commerciële mogelijkheden.
  • Je beoordeelt potentiële waterstof gerelateerde energieprojecten op commerciële en technische aspecten en op hun fit met onze strategie.
  • Ook zoek je naar en beoordeel je potentiële partnerships en netwerken op hun bijdrage aan onze waterstof ambitie.
  • Je leidt projecten succesvol van de (pre-)verkoopfase tot aan implementatie
  • Je bent onze contactpersoon voor potentiële klanten, relevante stakeholders binnen de E.ON-groep en voor externe dienstverleners en partners.

www.linkedin.com/posts/essent_essent-op-weg-om-grootste-leverancier-van-activity-6915217337453314048-j6Jl?utm_source=linkedin_share&utm_medium=member_desktop_web

www.essent.nl/content/overessent/actueel/index.html/essent-en-solinoor-bouwen-waterstoffabriek-in-nederland/

Jij bent Essent

Samenwerken als één team om onze klanten te helpen in de energietransitie. Het geeft je een energieboost als geen ander. We kunnen alleen groeien door ondernemend te zijn, kritische vragen te stellen en altijd beter te willen doen. Dit geldt voor jou als Essenter én voor ons als bedrijf .

Niet zomaar een baan! Graag je attentie voor het speciale pakket aan kennis, ervaringen en competenties:

  • Je bent aantoonbaar gedreven om een bijdrage te leveren aan de energie transitie.
  • Je hebt een HBO / WO studie afgerond op het gebied van techniek, bedrijfskunde of natuurwetenschappen. Bachelor- en bij voorkeur masterdiploma
  • Je hebt goede kennis van en meerdere jaren ervaring in business of product development, bij voorkeur op het gebied van energie management, (decentrale) energieopwekking of technische gassen
  • Je hebt relevante ervaring in een van de volgende industrieën en treedt hiervoor op als expert richting jouw collega's: de energie intensieve industrie, zoals staal, chemie, raffinaderijen en/ of de mobiliteit sector, zoals (zwaar) transport; logistieke vervoerders.
  • Je hebt bij voorkeur ervaring met project management, subsidie & financiering en het voorbereiden van investeringsbeslissingen.
  • Je neemt initiatief en realiseert jouw projecten door adequaat te sturen..
  • Je bent een enthousiaste netwerker, werkt graag samen en wisselt graag ideeën uit met collega's over de bedrijfsgrenzen heen. Je hebt sterke verkoop- en adviesvaardigheden.
  • Uitstekende beheersing van zowel de Engelse als de Nederlandse taal.
Bij presteren hoort waarderen

Je gelooft in jezelf, het team en het bedrijf. En wij? Wij bieden een mooie beloning, carrière perspectief en alle kansen binnen Essent. We bieden jou (op basis van 40 uur per week):

  • Een baan bij de nummer 1 in de Nederlandse energiebranche en onderdeel van belangrijke Europese speler E.ON. Wij blijven groeien, innoveren en ontwikkelen.
  • Een bruto maandsalaris tussen € 4.996 en € 7.140, precies afgestemd op jouw niveau.
  • Een bonus opportuniteit van 10% om onze waardering nog meer te tonen.
  • 30 vakantiedagen en 8% vakantiegeld omdat je naast je werk nog andere hobby’s hebt
  • Alle faciliteiten om flexibel te werken op kantoor, thuis en onderweg, inclusief thuiswerkvergoeding. Een laptop, telefoon en thuiswerkplek, waarbij we verwachten dat je minstens 2 dagen op kantoor kan zijn.
  • Wij bieden een inspirerende, moderne kantooromgeving op loopafstand van het centraal station van Den Bosch.
  • Wij raden je aan om met het openbaar vervoer te reizen. En er is een leuk extraatje als je dat doet: Je krijgt van ons een NS Business Card. Reis je liever met de auto? Dan krijg je een kilometervergoeding.
  • Werken op basis van ons Essent Business Systeem onze eigen doorontwikkelde lean & agile way of working.
  • Een breed scala aan ontwikkelings- en promotiemogelijkheden op nationaal en internationaal niveau.
  • En last but not least: een omgeving waarin je volledig jezelf kunt zijn. We geloven erin dat juist de verschillen in onze Essenters ons helpen om de nummer 1 in energie te blijven.

Dit is de ideale kans om impact te maken als Business Developer Waterstof. Solliciteer vóór 27 maart om het Essent team te versterken. De eerste gesprekken vinden eind Maart/ begin April plaats. Reserveer nu alvast ruimte in je agenda. Wil je meer weten over het vervolg? Bekijk hieronder de stappen van onze sollicitatieprocedure.

Kun je de vacature bij werkenbijessent.nl niet vinden? Dan is het helaas niet meer mogelijk om te solliciteren.

Interim professional of bureau? Als we je nodig hebben, weten we je te vinden.

Over de organisatie

Marktleider in het leveren van elektriciteit en gas in Nederland. Een positie waar we trots op zijn. Elke dag vinden we weer slimme manieren om als één team de beste te zijn. We hebben focus, eigenaarschap en discipline. Met onze rechtdoorzee-mentaliteit weten wij miljoenen consumenten en ondernemers aan ons te binden. Niet alleen met energie en gas, ook met energie-gerelateerde producten en diensten die Nederland helpen verder te verduurzamen. Wij wachten niet tot morgen. Als onderdeel van E.ON en met onze merken Essent, energiedirect.nl, Powerhouse en VandeBron maken we impact voor onze klanten. Samen maken we betaalbare energieoplossingen bereikbaar voor iedereen.


Michiel

Channel Manager
“De ervaring die ik heb opgedaan als klantadviseur helpt mij nog bijna dagelijks. Want als Channel Manager ben ik verantwoordelijk voor één van de verkoopkanalen: de inbound sales. Hierbij zoekt de klant zelf contact met ons, dat kan via telefoon, e-mail of via bijvoorbeeld de chatbot op onze website. Samen met een team van collega’s uit verschillende disciplines bekijk ik welke stappen genomen moeten worden om meer potentiële klanten te bereiken en daarnaast kijken we ook hoe we onze klantadviseurs en accountmanagers in staat kunnen stellen om hun werk zo goed mogelijk uit te voeren. Dat wil zeggen: de klant zo goed mogelijk helpen en ja natuurlijk met als doel om óók te verkopen. En dan helpt het natuurlijk als je je door ervaring beter kunt verplaatsen in die klant, waar je in het verleden al honderden keren contact mee hebt gehad.” Benieuwd naar de rest van Michiels verhaal? Lees het hier.

Sollicitatie­proces

  • Stap 1 CV en motivatiebrief beoordeling
    Wij sturen je binnen twee weken een reactie.
  • Stap 2 Telefonische intake
    De Recruitment Business Partner van de vacature neemt contact met je op en bespreekt de eerste details.
  • Stap 3 Eerste gesprek
    Het eerste gesprek online of op het kantoor van Essent.
  • Stap 4 Online Essent Scan
    Via de Online Essent Scan kijken wij of je matcht met onze werkcultuur. Dit onderdeel is niet bepalend voor de vervolgprocedure, alleen voor de input.
  • Stap 5 Tweede gesprek
    Het tweede gesprek online of op het kantoor van Essent.
  • Stap 6 Contract aanbod
    Wij sturen je een aanbod en bespreken dit telefonisch. Wanneer je het aanbod accepteert, ontvang je het definitieve contract. Je bent nu klaar om een topspeler te worden en met ons samen te werken.
Lees hier de laatste sollicitatietips van onze recruiters
Tips van onze recruiters ×
  • CV en motivatie insturen? Hoe beknopter hoe beter. Wat we graag willen weten?
    • Wie je bent is minstens zo belangrijk als wat je kunt: wie ben je? Benoem karaktereigenschappen, beschrijf wat je doet buiten werktijd en/of stuur een foto mee!
    • Wij zijn ambitieus en zijn nieuwsgierig: wat zijn jouw ambities, verwachtingen en toekomstplannen?
    • Welke van jouw talenten en kwaliteiten wil je toepassen om een stap verder te zetten in de energietransitie?
  • Op gesprek? Bereid je goed voor!
    • Wie zijn je gesprekspartners en wat wil je vragen over de rol waarvoor je solliciteert én over Essent?
    • Check de techniek: doen de speakers en de microfoon het? Tip: draag een headset 🎧
    • En tot slot een open deur: zorg voor correcte gegevens en goede bereikbaarheid. We willen je wel tijdig kunnen bereiken natuurlijk!
Wat is mijn reistijd?

Vragen over deze vacature?

Wij staan voor je klaar
Paul Romer Recruitment Business Partner