Je bent een coach voor je team en creëert een omgeving waarin mensen zich kunnen ontwikkelen en verantwoordelijkheid nemen. Je houdt overzicht, ziet waar het beter kan en zet verbeteringen om in concrete acties. Daarbij werk je nauw samen met de Operational Lead, Planning en andere collega's binnen de organisatie.
Dit vind je leuk om te doen:
- Leiding geven: aansturen en coördineren van een team van EP-W adviseurs die veel onderweg zijn;
- Structuur aanbrengen: organiseren en optimaliseren van werkprocessen voor een efficiënte operatie;
- Persoonlijke ontwikkeling: actief stimuleren van de groei en ontwikkeling binnen je team;
- Inspireren: motiveren, enthousiasmeren en het coachen van adviseurs om hun het beste uit zichzelf te halen;
- Vertalen van de KPI's: omzetten van doelstellingen naar concrete acties en meetbare resultaten;
- Kwaliteitsbewaking: monitoren van kwaliteit, voortgang en deadlines binnen projecten;
- Rapporteren: heldere verslaglegging van operationele voortgang en resultaten aan de Operational Lead;